Mitarbeiter (m/w) Logistik / Lager

Aurolzmünster

Vorausgehen statt folgen. Das ist der Anspruch von OBI als Nr. 1 unter den Bau- und Heimwerkermärkten. Immer wieder neue Wege zu beschreiten ist unser Erfolgsrezept. Mehr als 48.000 engagierte Mitarbeiter in 11 europäischen Ländern sorgen in 655 OBI Märkten für glückliche Heimwerker. Dazu bietet OBI beste Aufstiegschancen und intensive Weiterbildungsprogramme. Wir suchen Menschen, die gemeinsam mit uns vorangehen.

Altenried 8

Damit unsere Kunden die Regale und Stellflächen immer gut gefüllt vorfinden, braucht es einen reibungslosen Warenfluss. Sie unterstützen im Lager den Wareneingang und stellen sicher, dass die Produkte an ihre vorhergesehenen Ziele im Lager, beim Kunden oder in einem der OBI Märkte gelangen.

Unser Angebot:
Für die angeführte Position gilt ein kollektivvertragliches Bruttojahresgehalt von € 22.876,- auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung. Zusätzlich bieten wir eine attraktive Prämienregelung und interessante Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Ihre Aufgaben

  • Erfassung der Wareneingänge, inklusive der Dateneingabe und Bereitstellung von Dokumenten
  • Entladung von LKWs, Warenannahme, Vereinnahmung und Verprobung
  • Umsetzung der definierten Wareneingangs- bzw. -ausgangsprozesse
  • Bereitstellung der Sendungen für den Weitertransport zum OBI Markt
  • Beauftragung und Übergabe der Sendungen an den Transporteur
  • Verantwortung für Sauberkeit und Ordnung im Wareneingang

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung und/oder Erfahrung in der Logistik / Spedition
  • Staplerschein mit Fahrpraxis zwingend erforderlich
  • Sicherer Umgang mit Warenwirtschaftssystemen/EDV/MDE
  • Kenntnisse von Sicherheitsvorschriften bei Gefahrgut/ADR von Vorteil
  • Gute Deutschkenntnisse

Ihre Vorteile

Abwechslung statt Arbeitsalltag

Freuen Sie sich auf vielfältige Aufgabengebiete und interessante Schulungs- und Weiterbildungsprogramme.

Begeisterung zählt

Begeistern Sie Ihre Kollegen/innen und Kunden! Gut eingespielte Teams und funktionierende Prozesse helfen Ihnen dabei.

Entwicklung ganz groß

Eine umfassende Einarbeitung und regelmäßige Schulungen ermöglichen optimale Bedingungen, in Ihrer Aufgabe erfolgreich zu sein.

Mitgestaltung erwünscht

Wir pflegen eine offene Kommunikation auf Augenhöhe und sind für Vorschläge und Ideen zur Weiterentwicklung unserer Angebote jederzeit offen.

Raum für Verantwortung

Nach umfangreicher Einarbeitung übernehmen Sie Verantwortung für Ihren ganz persönlichen Aufgabenbereich. Sie stellen den optimalen Warenfluss im Markt sicher und helfen mit Kunden zufriedenszustellen.

Sicherer Arbeitsplatz und fester Arbeitsort

Wir bieten Ihnen Sicherheit und Planbarkeit und damit eine langfristige und auftragsunabhängige Perspektive.

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Ihre Ansprechpartner
Daniel Kos

Daniel Kos

HR Manager

Julia Fothe

Julia Fothe

HR Manager